Korábbi cikkek

Calendar

2025-ös Magyarországi Marketing Naptár

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
Az alábbi marketing naptár hónapról hónapra bemutatja a 2025-ös év legfontosabb marketing szempontból releváns eseményeit Magyarországon. Tartalmazza az összes hivatalos ünnepnapot (és az ezekhez kapcsolódó hosszú hétvégéket), a jelentősebb világnapokat kreatív kampányötletekhez, a szezonális marketing lehetőségeket, valamint minden hónapra hírlevél- és közösségi média (Facebook, Instagram, TikTok) kampányötleteket. A javasolt témák különböző szektoroknak – kiskereskedelem, szolgáltatások...
Elolvasom

Mastenbroek hálózatmodellje

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
A modern szervezeteket ma már nem egy egységes, hierarchikus gépezetként érdemes elképzelni, hanem sokkal inkább egy dinamikus hálózatként, ahol különböző csoportok, részlegek és projektcsapatok működnek egymással kölcsönös függési viszonyban. Ezt a nézőpontot képviseli Mastenbroek hálózatmodellje is, amely rávilágít arra, hogy a szervezeti egységek (legyen szó kisebb részlegekről vagy nagyobb szervezeti ágazatokról) szorosan hatnak egymásra, miközben...
Elolvasom

A hirdetés elemi szabályai: múlt és jelen találkozása

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
Sokszor hallani, hogy a régi idők reklámjai elavultak, és a modern marketing világban már semmi hasznukat nem vehetjük. Azonban, ha közelebbről megvizsgálod a 20. század elejéről származó könyvrészletet „A hirdetés elemi szabályai” címmel, meglepően aktuális alapelvekre bukkanhatsz. Ez a korabeli szöveg úgy tárgyalja a reklám és a marketing néhány fontos kérdését, hogy azok a mai...
Elolvasom

Lélektani hatások a reklámban

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
A hirdetés és reklám alapvető célja, hogy érzelmi és gondolkodásbeli reakciót váltson ki az emberekből. Már a 20. század elején is felismerték, hogy nem elég a lélektani elméleteket olvasni; valódi tapasztalat szükséges ahhoz, hogy valóban megértsük, miként működik a fogyasztók pszichológiája. Az alábbi régi szöveg például azt hangsúlyozza, hogy „nem az a jó pszichológus, aki...
Elolvasom

Az üzleti siker régi és új alapelvei

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
Napjainkban a marketing és a fenntartható fejlődés témaköre egyre nagyobb hangsúlyt kap a vállalkozók körében. Érdekes módon azonban már a 20. század elején is rávilágítottak arra, milyen fontos a reális gondolkodás és a hosszú távú tervezés. Egy régi magyar nyelvű könyv „Mi a hirdetés?” című fejezetében arról értekeznek, hogy a „Szerencse” által hozott átmeneti sikerek...
Elolvasom
Conflict

A szervezeti konfliktus

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
A szervezeti konfliktus fogalmát és jelentőségét gyakran alábecsülik a mindennapi munkahelyi gyakorlatban. Pedig a konfliktus jelenléte nem feltétlenül jelent valamilyen „rossz” vagy káros tényezőt. Sok esetben kifejezetten elősegítheti a kreatív megoldások megszületését, a teljesítmény javulását és a csapat tagjainak fejlődését. Ugyanakkor a nem megfelelően kezelt, túlságosan elfajult konfliktusok romboló erővel hatnak a munkatársak közötti kapcsolatokra,...
Elolvasom
Successful business leader

Leader nélküli helyzetek a szervezetben

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
A vezetés témakörében gyakran hallhatod, hogy a vezető (leader) személyisége, készségei és motiváló ereje alapvetően meghatározza a csoport teljesítményét. Ugyanakkor a modern szervezetekben előfordulnak olyan helyzetek, amikor a vezetői hatás szinte észrevétlenné válik. Ezt a jelenséget nevezik leadership-közömbösítőknek vagy leadership-helyettesítőknek (Kerr és Jermier, 1978). A mai, technológiailag fejlett, több generációt és eltérő szakmai kompetenciákat magában...
Elolvasom
Young secretery crying on desk while her furious boss screaming at her

Érzelmi intelligencia a vezetésben

Dajka Gáboráprilis 22, 2025
Az érzelmi intelligencia (EI) fogalma az utóbbi években nagy figyelmet kapott a vezetés és a menedzsment területén. Az üzleti világ gyors tempójú, gyakran bizonytalansággal teli közegében már nem elég, ha egy vezető csak szakmailag kiváló; a munkatársak motiválása, a konfliktusok feloldása és az egészséges szervezeti kultúra fenntartása is egyre fontosabbá válik. A legtöbb kutatás –...
Elolvasom
Successful boss works in office. Team leader. The concept of entrepreneurs, business

A karizmatikus vezető tulajdonságai Conger és Kanungo szerint

Dajka Gáboráprilis 21, 2025
A modern szervezetek egyik kulcskérdése, hogy képesek-e olyan vezetőket kinevelni és megtartani, akik nemcsak irányítanak, hanem inspirálnak, mozgósítanak és átalakítanak. Conger és Kanungo nevéhez fűződik az egyik legátfogóbb modell, amely a karizmatikus vezető jellemzőit és viselkedésmintáit vizsgálja. Elméletük szerint a karizmatikus vezető nem pusztán személyiségjegyekkel, hanem tudatosan alkalmazott magatartásformákkal nyeri el követői bizalmát és elköteleződését....
Elolvasom
Confident leader

Mit jelent az Operational Leadership és az Executive Leadership?

Dajka Gáboráprilis 21, 2025
A vállalati működés két különböző szintű, de szorosan összekapcsolódó vezetői rétegét takarja az operational leadership és az executive leadership fogalma. Bár mindkettő „vezetés”, az időhorizontjuk, döntéshozatali dimenziójuk és fókuszpontjuk alapvetően eltér. A versenyképes vállalatok ma már nem engedhetik meg maguknak, hogy csak az egyik típusú vezetést fejlesszék – a siker feltétele a kettő egymásra hangolása....
Elolvasom
1 … 22 23 24 25 26 … 181

Nézzd meg!

Éppen olvassák

Pszichológiai trükkök a tartalommarketingben

március 4, 2020
Manapság sok példát látni arra, hogy egy nagyobb cég szinte betarthatatlan ígéretekkel vagy évekkel korábbi sikerekkel és díjakkal reklámozza magát, de mégsem fejlődik. Szerencsére a pszichológia nemcsak az orvosi rendelőben, hanem itt is tud segíteni. Visszajelzések Egy kutatás szerint tízből nyolc amerikai nézi meg a vásárlói visszajelzéseket mielőtt először vásárolna az adott termékből, hogy megbizonyosodjon,...

A reklámod megjegyezhető?

november 12, 2020
Az emberi emlékezet elképesztően bonyolult, mégis roppant hatékony módon működik. Bár rengeteg adatot vagyunk képesek befogadni és tárolni, azért mindig akad egy-két bökkenő, ha a marketingről van szó. A lenti néhány gondolatban dióhéjban összefoglalom, hogyan jön létre, majd rögzül az információ az agyban, és miért annyira fontos ezt szem előtt tartani akkor, amikor valaki reklámot...

A marketing-tanácsadás és a pszichológiai konzultáció különbsége

szeptember 29, 2021
Elsőre meglepő lehet a témakör, pedig nem egyszer találkozom azzal a jelenséggel, hogy a probléma megoldására inkább egy mentálhigiénés segítőre lenne szükség. A lélektani állapot nagyban meghatározza, hogy valakiből hogyan lesz vállalkozó, vagy miként vág bele a marketing folyamatokba. Amíg azonban a lelki vagy akár mentális problémák nincsenek helyre téve, addig nem érhetünk el nagy...

Az 500 Ft-os benzinár pszichológiája

november 13, 2021
Több média készített mini közvéleménykutatást arról, hogy hol van a benzin literenkénti árának a lélektani határa, és ez kereken 500 Ft-ra jött ki. A megkérdezettek döntő többsége azt mondta, hogy ha eléri az 500 Ft-ot a benzinár, akkor ők bizony leteszik az autót.  Én szeretek az emberek véleményével, gondolkodásával foglalkozni illetve érdekesnek találom az egymásra...

Belelesünk a neuromarketingbe

december 25, 2021
Képzeld el, hogy egy kísérleti laborban ülsz, a fejeden EEG-szenzorokkal, miközben egy kutató különböző reklámfilmeket vetít eléd. Fogalmad sincs, hogy pontosan mit vizsgálnak, de a képernyőn egymás után futnak a videók: némelyik érzelmes, másik humoros, megint másik talán kicsit unalmas. Később a kutató az agyi hullámadataidra pillantva megállapítja, mikor nőtt a figyelmed, mikor jelent meg...

Itt érsz el

  • Online Forgalomnövelő Marketing Kft. Adószám: 25801987-2-10
  • +36204537031
  • info@dajka-gabor.hu
Facebook

Népszerű kategóriák

Google Ads és AdWords Cikkek

Kommunikáció és Tartalomgyártás

Ügyfeleink

Webáruház Marketing

Linkek

© Copyright 2025