Korábbi cikkek

trendy dressed generation Y with mobile phone for browsing

Y generáció (milleniálok): 1981–1996

Képzeld el, hogy a kampányaidat egy olyan korosztályra szeretnéd szabni, amely egyszerre nőtt fel a VHS-korszak utórezgésein és a hirtelen berobbanó digitális forradalom hullámain. Ők az Y generáció (vagy milleniálok, milleniumiak), akik 1981 és 1996 között születtek, és a fiatal felnőttkorukat már az internet, a mobiltelefonok, az online közösségi tér elterjedésével élték meg. A marketing...
Elolvasom

X generáció: 1965–1980

Képzeld el, hogy egy olyan korosztályt célozol meg a marketingüzeneteiddel, amely átélt kétféle gazdasági és társadalmi korszakot: a baby boom utáni világot, majd a digitalizáció előkészítő fázisát. Ők az X generáció tagjai, vagyis az 1965 és 1980 között születettek, akik sokszor a „latchkey” (kulcsosház) nemzedékként is ismertek, mert gyakran egyedül voltak otthon iskola után, miközben...
Elolvasom

Baby boomerek: 1946–1964

Képzeld el, hogy egy olyan generációnak kell marketingkampányt tervezned, amely a második világháború után született ugyan, de még nem a digitális korszakban nőtt fel. Ők a baby boomerek, akik 1946 és 1964 között látták meg a napvilágot, és manapság is óriási vásárlóerőt képviselnek. Ezt a csoportot sokan a „hídgenerációnak” nevezik, mert egyszerre ismerik a régebbi,...
Elolvasom
1945 years old, the end of the second world war, the girl meets a man from the war hugs him

Veteránok (néma generáció): 1928–1945

Képzeld el, hogy a marketingstratégiáidat nem egy techőrült huszonéves, hanem a nagyszüleid korosztálya felé szeretnéd kiterjeszteni. A veteránok, vagy más néven a néma generáció, az 1928 és 1945 között születettek csoportja. Egy olyan nemzedékről van szó, amely megtapasztalta a második világháború és az azt követő időszak gazdasági nehézségeit, miközben az erős családi és közösségi összetartás,...
Elolvasom

3 módszer Z generációs megtartására

A Z generációs munkavállalók megtartása sok vállalat számára kihívást jelent, hiszen más elvárásokkal és hozzáállással érkeznek a munkahelyekre, mint az előző generációk. Ahhoz, hogy a fiatal csapattagok hűségesek legyenek, fontos, hogy már az első naptól kezdve megteremtsük azokat a feltételeket, amelyek a munkakörnyezetet vonzóvá és személyessé teszik számukra. Az alábbiakban három módszert mutatunk be, amelyek...
Elolvasom
old man and young girl smiling

Idősek és gyerekek: a fogyasztói társadalom új királyai

A piac mostanra csendben átrendezte a díszletet. Miközben a reklámipar évtizedekig a „pénzt kereső” fiatal felnőttet tekintette a történet főszereplőjének, mára két olyan csoport került fókuszba, amelyet sokáig mellékszereplőnek rajzoltunk meg: az idősek és a gyermekek. Nem pusztán arról van szó, hogy egyre többen vannak – bár Európában valóban látványosan nő az idősek aránya –,...
Elolvasom
Online selling,e-commerce.

Cégátadás coach: zökkenőmentes generációváltás

Ebben az átfogó írásban azt fogom bemutatni, miért lényeges a cégátadás folyamata, milyen szerepet tölt be ebben a cégátadás coach, és hogyan tud téged és a családodat is hatékonyan támogatni a generációváltás során. Az alábbiakban részletesen bemutatom a cégátadás (vagyis az utódlás) folyamatának főbb kihívásait és lehetőségeit, valamint azt, hogyan tudja a cégátadás coach segíteni...
Elolvasom
Cowgirl sex position.

A szexualitás hatása a reklámokban: fiatal generáció

Ha visszatekintünk a reklámok történetére, látható, hogy a szexualitás és a meztelenség már a 20. század elejétől kezdve feltűnt bizonyos hirdetésekben. Eleinte inkább finom utalások és sejtetések formájában mutatkozott meg, de a társadalmi normák fokozatos változásával párhuzamosan a reklámipar is elkezdte feszegetni a határokat. A 60-as és 70-es években például a „szexuális forradalom” hatására sokkal...
Elolvasom
1 2 3

Éppen olvassák

Pszichológiai trükkök a tartalommarketingben

Manapság sok példát látni arra, hogy egy nagyobb cég látványos kampányokkal, nehezen ellenőrizhető ígéretekkel vagy évekkel korábbi díjesőre hivatkozva próbálja megtartani a figyelmet – közben a termék, a szolgáltatás és a működés lényegi része nem változik. Ez nem csak ízlés kérdése: az ilyen kommunikáció lassan veszít a meggyőző erejéből, mert az emberek a mindennapi döntéseikben...

A reklámod megjegyezhető?

A marketingben gyakran úgy beszélünk a vásárlókról, mintha színtiszta racionalitásból döntő gépezetek lennének: látják az ajánlatot, mérlegelik az árat, összevetik a funkciókat, majd választanak. A valóság ennél sokkal érdekesebb és reménykeltőbb is: az emberi emlékezet elképesztően bonyolult, mégis megbízhatóan működő rendszer, amely folyamatosan szűri, értelmezi és újraírja a világról alkotott képünket. Egy reklám nem akkor...

A marketing-tanácsadás és a pszichológiai konzultáció különbsége

Elsőre meglepő lehet a témakör, pedig naponta találkozom azzal a jelenséggel, hogy a „marketingprobléma” mögött valójában lelki kérdés áll. A vállalkozás ugyanis nem vákuumban működik: az ütemezés, az ajánlat, a csatornaválasztás és a kreatív mind az emberre vannak rákötve, aki mögöttük áll. Ha az a rendszer – az ember – épp szétesőben van, a legjobb...

Az 500 Ft-os benzinár pszichológiája

Több média készített mini közvéleménykutatást arról, hogy hol van a benzin literenkénti árának a lélektani határa, és ez kereken 500 Ft-ra jött ki. A megkérdezettek döntő többsége azt mondta, hogy ha eléri az 500 Ft-ot a benzinár, akkor ők bizony leteszik az autót.  Én szeretek az emberek véleményével, gondolkodásával foglalkozni illetve érdekesnek találom az egymásra...

Belelesünk a neuromarketingbe

Képzeld el, hogy egy kísérleti laborban ülsz, a fejeden EEG-szenzorokkal, miközben reklámfilmek peregnek előtted. A jelenet egyszerre kicsit filmszerű és ijesztően valóságos: az agyhullámaid apró rezdülései rögzülnek, a képernyőn pedig néha érzelmes, máskor kifejezetten száraz anyagok futnak. A neuromarketing – pontosabban a fogyasztói idegtudomány – erről szól: megpróbálja összekapcsolni az agy mérhető reakcióit azzal, amit...

Itt érsz el

© Copyright 2025