Tematikus cikkek
91 cikk
Ha valaha dolgoztál már csapatban, biztosan átélted azt, hogy egy vezető jelenléte milyen gyorsan meghatározza a hangulatot. Van, amikor a főnök bejön a terembe, megszólal, és hirtelen mindenki feszült; máskor pedig…
Elolvasom: Vezetői stílusok pszichológiai megközelítése II.A modern üzleti környezetben nem az a ritka, ha hirtelen elfogy egy kritikus erőforrás, új információ felülírja a tegnapi tényeket, lecserélődik a kulcsember vagy úgy omlik össze egy rutin, mintha sosem működött volna. A…
Elolvasom: Tanulságok az amerikai hadsereg különleges műveleti egységeitől a vezetővé válásrólA legtöbb szervezetben nem az ötlet hiányzik, hanem a kimondás bátorsága és a végrehajtás fegyelme. A döntések 92%-át általában le tudjuk tenni az asztalra: beszélünk az elvekről, az ütemtervről, a mérföldkövekről, és…
Elolvasom: A kiemelkedően teljesítő csapatépítés titkaA magány nem hirtelen tört az életünkbe: lassú, alattomos átrendező erő, amely előbb a közösségeinket bontja le, majd a munkahelyi csapatok szövetét kezdi ki. Vezetőként gyakran azt látjuk, hogy a célok teljesülnek, a…
Elolvasom: A magány átalakítja a munkahelyedetA legtöbb ember, ha becsukja a szemét, és azt hallja: „vezető”, egy karakteres, határozott, öltönyös férfit lát maga előtt, aki csuklómozdulattal irányít, és ha kell, lecsap az asztalra. A vállalati világ mítoszai így…
Elolvasom: Vezetni nem azt jelenti, hogy előreállszAz emberi történelem hosszú szakaszain keresztül a vezetés nem volt más, mint utasításadás: a király parancsolt, a katona végrehajtotta. Az ipari forradalommal azonban valami alapvetően megváltozott. Az egyre…
Elolvasom: Miért beszélünk egyáltalán vezetési stílusokról?A vezetési stílus sok vezető fejében „személyiségkérdés”, pedig a valóságban sokkal inkább üzleti döntés. A szervezet nemcsak terméket vagy szolgáltatást állít elő, hanem döntéseket: naponta száz kicsit, hetente néhány…
Elolvasom: Miért alapvető kérdés a vezetési stílus a szervezetek életében?A vezetők különféle stílusokban irányíthatják csapataikat – nincs egyetlen üdvözítő módszer. Ez igaz az üzleti élet híres cégvezetőire, a zenészekre és zenekarvezetőkre, a filmrendezőkre vagy -producerekre, sőt a…
Elolvasom: Sztárok vezetési stílusai üzletben, zenében, filmben és sportbanEmily Falk legújabb könyve, a „What We Value: The Neuroscience of Choice & Change” (W. W. Norton & Company, 2025), új megvilágításba helyezi azt, ahogyan az agyunk felméri és meghatározza, mely dolgokat tartunk fontosnak…
Elolvasom: Így fejleszthetjük az agyunk döntéshozó mechanizmusátA legtöbb vállalkozó fejében a szervezet még mindig úgy él, mint egy dobozokra felrajzolt hierarchia: tulajdonos, üzletvezető, részlegvezetők, alkalmazottak. Ez a rajz jól mutat egy formális felelősségi rendet, de a…
Elolvasom: Mastenbroek hálózatmodellje
