Ugrás a tartalomhoz
DG TesztközpontBlog és útmutatók
Személyiség és önismeret

Introvertált vagy extrovertált? Nézd külön a társas helyzeteket

Egy ügyféllel szívesen beszélgetsz, egy nagy rendezvény után viszont csendre vágysz. Ismerős témában könnyen megszólalsz, új társaságban előbb figyelsz. Az introvertált vagy extrovertált jelzőből ezek a különbségek gyakran kimaradnak. A részletes eredményt éppen miattuk érdemes elolvasni.

Nyitott jegyzetfüzet tollal és szemüveggel, előkészítve a jegyzeteléshez.
Illusztráció: Pixabay

A részterületek többet mondanak a címkénél

Az Extro–Intro kérdőív harminchat állítással, hat részterületen rendezi a társas kapcsolódásról, kezdeményezésről, önérvényesítésről, tempóról és ingerigényről adott válaszaidat. Érdemes a részletes összesítést olvasni, és minden hangsúlyosabb területhez saját helyzetet keresni.

A profil önjellemzés, és nem határozza meg, milyen munkára vagy kapcsolatra vagy alkalmas. A feladat, a társaság ismerőssége és az aktuális terhelés eltérő tapasztalatot adhat. A teszteredményt ezért ne használd olyan mondatok igazolására, hogy „én soha nem tudok prezentálni” vagy „nekem mindig emberek között kell lennem”.

Megszólalás előzetes felkészüléssel

Képzelj el egy szakértőt, aki a váratlanul összehívott értekezleten alig szól hozzá. A következő alkalom előtt megkapja a kérdéseket, készít egy javaslatot, és be is mutatja. Itt a felkészülési lehetőség is megváltozott. Ezt érdemes külön megfigyelni, mielőtt a különbséget a személyiségével magyaráznánk.

Ilyen helyzetben kérhetsz előzetes napirendet, vagy jelezheted, melyik kérdésre válaszolsz később írásban. Legyen világos, mire és mikorra vállalkozol. Egy konkrét kéréssel a többiek is tudnak számolni, és utólag közösen megnézhetitek, bevált-e.

Fordított helyzetben valaki szívesen gondolkodik hangosan, de utólag észreveszi, hogy kevés teret hagyott a többieknek. Az ő kipróbálható lépése lehet, hogy a saját javaslata után előbb két másik szempontot kér. Ugyanaz a társas feladat eltérő gyakorlási célt adhat.

Egy helyzetet tervezz meg tudatosabban

Válassz egy közelgő megbeszélést vagy társas programot. Mi a feladatod? Mire szeretnél előre felkészülni? Szükséged lehet utána egy szabadabb időszakra? A tesztből ahhoz a részterülethez térj vissza, amelyik ehhez a helyzethez kapcsolódik.

Később azt nézd meg, működött-e a megállapodás, és sikerült-e elvégezni a feladatot. A cél a saját részvételed pontosabb megtervezése. A profilod nem ír elő minden helyzetre kötelező viselkedést, és mások igényeit sem lehet belőle kitalálni.

Három kérdés a cikkhez

Választható tudáspróba az olvasottakról. Személyiséget, egészségi állapotot vagy szakmai alkalmasságot nem értékel. A válaszokat ez a tudáspróba nem menti és nem küldi el.

Az automatikus ellenőrzéshez JavaScript szükséges. A megoldásokat és magyarázatokat az egyes kérdések alatt enélkül is megnyithatod.

1. Ügyféltalálkozón könnyen beszélsz, nagy csoportban kevésbé. Hogyan használd az eredményt?
Megoldás és magyarázat

A két helyzetet külön vesd össze a részterületekkel. A társaság, a feladat és a terhelés is eltérhet. A részletes eredményhez ezért konkrét helyzeteket érdemes kapcsolni.

Újraolvasom a kapcsolódó részt

2. A szakértő előre kapott kérdésekkel többet szólt hozzá. Mit érdemes legközelebb kipróbálni?
Megoldás és magyarázat

Ismét előzetes kérdéseket, majd a részvétel megfigyelését. A felkészülési lehetőség beválhatott. Érdemes újra kipróbálni, mielőtt állandó szerepet vagy korlátot szabnánk a szakértőnek.

Újraolvasom a kapcsolódó részt

3. A profil szerint csendesebb társas helyzeteket kedvelsz. Mire nem ad ez alapot?
Megoldás és magyarázat

Arra, hogy kizárd magad a prezentálási feladatokból. A preferencia segíthet feltételeket tervezni. A munkaköri alkalmasságot és a tanulható készségeket azonban nem dönti el.

Újraolvasom a kapcsolódó részt