Saját fejlesztés · Magyar nyelven · Ingyenes

39 eszköz
üzlethez és
önismerethez.

Tesztek, gyakorlók és szöveges segédeszközök. Találd meg, mi segít most a munkádban, a döntéseidben vagy önmagad megértésében.

Saját fejlesztésű tesztek, interaktív gyakorlók és szöveges segédeszközök. Diagnózist és jogi tanácsot nem adnak.

HOL KEZDENÉL?30 MP-ES AJÁNLÓ
39eszköz
3–40perc vagy saját tempó
0 Ftkitöltés
✓ Azonnali eredmény ✓ Gyakorlati értelmezés ✓ Név és e-mail nélkül ✓ Üzleti, értékesítési és önismereti témák magyarul

01 / MIND A 39 ESZKÖZ

Válassz egy eszközt.

Keress problémára, szűrj témára, időre vagy eszköztípusra. Ami érdekel, tedd a saját listádba, és később könnyen visszatalálsz hozzá.

39 elem látható.

02 / TESZTAJÁNLÓ

Nem tudod, melyikkel kezdd?

Válaszd ki, mi foglalkoztat most. Ajánlok egy első eszközt, és mutatok legfeljebb két pontosabb alternatívát.

Válaszd ki azt az állítást, amelyik most a leginkább igaz rád.

A javaslat egy kezdőpont. A teljes katalógusban mind a 39 eszközt külön is eléred.

30 MP

19 helyzet. Egy értelmes kezdőpont.

Kattints arra, ami most tényleg foglalkoztat. Megmutatom, melyik eszközzel kezdenék a helyedben.

Dajka Gábor üzleti környezetben ÚJ ÜZLETI MŰKÖDÉSFELMÉRÉS

KIEMELT ÚJDONSÁG

Mi történne a cégedben, ha tíz munkanapig nem lennél elérhető?

A DG Szervezeti Tükör 42 állítás alapján megmutatja, mennyire átlátható, szabályozott és önálló a vállalkozásod napi működése. Nyolc működési területet, öt összetett mutatót és három, 30 napon belül elvégezhető feladatot kapsz.

  • 42 állítás
  • 8–12 perc
  • 8 működési terület
Kitöltöm a Szervezeti Tükröt
Készítő
Dajka Gábor
Célcsoport
Vállalkozók, vezetők, csapatok és szövegírók
Eszközök
31 teszt, 4 gyakorló, 2 szöveges segédeszköz, 1 kalkulátor, 1 weboldal-ellenőrző
Időtartam
3–40 perc, vagy saját tempó
Korlát
Diagnózist nem adnak

03 / VÁLASZTÁSI ÚTMUTATÓ

Melyik eszközt válaszd a problémád alapján?

19 rövid válasz azoknak, akik már ismerik a helyzetüket, és gyorsan szeretnének eljutni a megfelelő eszközhöz.

01Marketing, figyelem és vásárlási döntések

Jobban akarom érteni a vevőimet

Első választás: Marketingpszichológiai érettség teszt

Ezzel gyorsan kiderül, mennyire tudatosan használod a vevői döntések mögötti pszichológiai mechanizmusokat.

Pontosabb alternatívák
02Tekintély, többség, sürgetés, ár és érzelmi hatás

Szeretném felismerni, hogyan hatnak rám a reklámok

Első választás: Reklámpszichológiai Vakfolt Teszt

Harminchat hétköznapi helyzetből nyolcterületes eredménytérképet, három fő vakfoltot és konkrét döntési fékeket ad.

Pontosabb alternatívák
03Tárgyi tudás, könyvismeret és azonnali magyarázat

Felmérném a marketingpszichológiai tudásomat

Első választás: Marketingpszichológiai Tudásteszt

Negyven objektív kérdés kommunikációról, figyelemről, döntésről, meggyőzésről, vizuális retorikáról és neuromarketingről.

Pontosabb alternatívák
04Saját terepfotók, képi jelek és fogalomalkalmazás

Reklámokat akarok gyakorlatban elemezni

Első választás: Reklámpszichológiai Tereplabor

Saját terepfotókhoz kapcsolódó minitesztekkel gyakorolhatsz, majd elolvashatod a megfigyelések és a lehetséges magyarázatok különbségét.

Pontosabb alternatívák
05Állítások, bizonyítékok, árak, akciók és platformszabályok

A reklámom jogi kockázatait ellenőrizném

Első választás: DG Reklámjog – kockázatellenőrző és reklámjogi teszt

A saját reklámszövegedhez helyben futó előszűrést kapsz, majd reklámhelyzeteken gyakorolhatod a bizonyítékok, pontosítások és jogászi ellenőrzés szükségességének felismerését.

Pontosabb alternatívák
06Helyesírás, szövegtisztítás, szóválasztás és emoji

Szöveget írok, javítok vagy teszek kifejezőbbé

Első választás: DG Helyesírás

Előbb tisztítsd meg a szöveget a gyanús alakoktól, ismétlésektől és tipográfiai eltérésektől, majd az Emoji-eszközzel finomíthatod a vizuális hangot.

Pontosabb alternatívák
08Piaci bizonyíték, cégérték és pitch

Befektető elé vinném az üzletemet

Első választás: Cápaérett az üzleted? – Befektetői felkészültségi teszt

Kilenc üzleti területen mutatja meg, mennyire áll készen az ötleted, a vállalkozásod és a befektetési ajánlatod egy befektetői beszélgetésre vagy műsorjelentkezésre.

Pontosabb alternatívák
09Ambíció, kockázatvállalás és önkontroll

A saját működésem üzleti kockázatait vizsgálnám

Első választás: Mennyire vagy veszélyes a saját vállalkozásodra?

Akkor választanám, ha azt akarod látni, mikor válhat az ambíciód, a meggyőzőerőd vagy a kockázatvállalásod a vállalkozásod gyenge pontjává.

Pontosabb alternatívák
10Önkép, visszajelzés, empátia és felelősség

A kritikához és másokhoz való viszonyomat vizsgálnám

Első választás: Nárcisztikus vagyok? – önismereti teszt

Ezzel külön láthatod a grandiózus önkiemelést, a sérülékeny önérték-szabályozást és azt, hogyan hat a működésed a kapcsolataidra.

Pontosabb alternatívák
11Kritika, kudarc, kiállás és visszajelzés

Megingott az önbizalmam

Első választás: Mennyire stabil az önbizalmad? – Önbizalomteszt

Külön mutatja a stabil önbizalmat, a teljesítmény- és visszajelzésfüggő önértéket, valamint a bizonytalanságot elfedő védekező túlkompenzálást.

Pontosabb alternatívák
12Stressz, alvás és regeneráció

Sok rajtam a teher, nehezen kapcsolok ki

Első választás: VSZP–42 Vállalkozói Stresszprofil

Ez adja a legszélesebb helyzetképet a vállalkozói terhelésedről, így utána pontosabban választhatsz további tesztet is.

Pontosabb alternatívák
13Kimerülés, motivációvesztés és tartós túlterhelés

Attól tartok, közel vagyok a kiégéshez

Első választás: VKP–42 Vállalkozói Kiégéskockázati Profil

Akkor ezt választanám, ha a fáradtság, a motivációvesztés, az eltávolodás vagy a regeneráció hiánya már több hete együtt jelentkezik.

Pontosabb alternatívák
14Célok, mozgástér és vállalkozói jövőkép

Elfogyott a lendületem

Első választás: Vállalkozói Iránytű – Miért csinálod még?

Ezt akkor választanám, ha már végzed a napi munkát, közben egyre nehezebb megmondani, hová akarod eljuttatni a vállalkozásodat.

Pontosabb alternatívák
15Preferenciák, kapcsolódás és érzékenység

Jobban akarom érteni a saját működésemet

Első választás: DG Preferenciaprofil

Négy folytonos tengelyen ad használható önismereti profilt, ezért széles belépő a saját működésed megértéséhez.

Pontosabb alternatívák
16Önreflexió, rágódás és konkrét következő lépés

Sokat gondolkodom, mégsem jutok előre

Első választás: Önreflexiós működés teszt

Ezt akkor választanám, ha szeretnéd tisztábban látni, mikor visz előre az átgondolás, és hol válik ismétlődő körré. A részletes mód nyolc működési területet és egy 7 napos programot ad.

Pontosabb alternatívák
17Vezetőfüggőség, szerepek, folyamatok és döntési jogok

Azt akarom látni, működik-e nélkülem a cég

Első választás: DG Szervezeti Tükör

Megmutatja, hol torlódik a döntés és a tudás, mennyire átadható a napi működés, és mely három beavatkozással érdemes kezdened.

Pontosabb alternatívák
18Nyitás, minősítés, kifogáskezelés és etikus lezárás

Jobban szeretném kezelni az értékesítési helyzeteket

Első választás: DG SALES – etikus értékesítési szimulátor

Valósághű, elágazó ügyfélhelyzetekben gyakorolhatod a beszélgetés vezetését. A túlzott nyomás, a korai prezentáció és az indokolatlan árengedmény következménnyel jár.

Pontosabb alternatívák
19Konfliktus, felelősség, erőforráshiány és válság

Nehéz vezetői helyzetekben gyakorolnék

Első választás: Menedzserképző – vezetői döntési szimuláció

Ötven, fokozatosan nehezedő helyzetben kell mérlegelned az emberi, szervezeti, pénzügyi és etikai következményeket. Pontverseny helyett szakmai értelmezést és döntési profilt kapsz.

Pontosabb alternatívák

04 / RÖVID VÁLASZ

Mi a DG Tesztközpont?

A DG Tesztközpont 31 online tesztet, négy interaktív gyakorlót, két szöveges segédeszközt, egy üzleti kalkulátort és egy weboldal-ellenőrzőt rendez egy helyre vállalkozóknak, vezetőknek és a marketing, a kommunikáció és az önismeret iránt érdeklődőknek.

A tesztek önreflexiót, tárgyi tudást és üzleti fejlesztést támogatnak. A DG Szervezeti Tükör a vezetőfüggőséget, a szerepeket, a folyamatokat és a szervezet növekedési képességét rendezi. A Reklámpszichológiai Tereplabor, a marketingpszichológiai vizsga, a DG SALES és a Menedzserképző felismerést, alkalmazást és döntést gyakoroltat. A DG Helyesírás és a DG Emojik a magyar szövegek ellenőrzését és kifejezőbbé tételét segíti.

05 / HASZNÁLAT

Az eredmény önmagában kevés.

A pontszám, a profil vagy a szakmai értelmezés kiindulópont. A következő döntésed ad neki üzleti értéket.

01

Válassz aktuális kérdést

Azzal kezdd, amelyik a mostani helyzetedhez kapcsolódik.

02

Válaszolj őszintén

A tényleges működésedet jelöld, ne a szakmailag szebb választ.

03

Olvasd el az értelmezést

Nézd meg a részterületeket, a következményeket és a módszertani korlátokat is.

04

Válassz egy lépést

Egy végrehajtható változtatás többet ér tíz egyszerre megfogadott tanácsnál.

MÓDSZERTANI KERET

Mit tudnak ezek az eszközök, és mire nem valók?

Saját fejlesztésű, edukációs üzleti, marketingpszichológiai és önismereti eszközök. Segíthetnek egy minta felismerésében, egy beszélgetés elindításában vagy a következő fejlesztési terület kijelölésében.

Az önreflexiós kérdőívek önbevalláson alapulnak. A DG Szervezeti Tükör a kitöltő által érzékelt napi működést rendezi. Tudományosan validált szervezetdiagnosztikai eljárást és teljes körű szervezeti átvilágítást nem helyettesít. A Reklámpszichológiai Tereplabor, a marketingpszichológiai vizsga, a DG SALES és a Menedzserképző oktatási gyakorlók; tudományosan validált személyiségmérést, kutatást vagy szakmai képesítést nem helyettesítenek. Az eszközök pszichológiai, orvosi vagy alkalmassági diagnózist nem adnak. A DG Reklámjog előzetes kockázati jelzése jogi tanácsot, jogi véleményt és jogszerűségi igazolást nem ad. A DG Helyesírás automatizált ellenőrzése tévedhet; fontos vagy hivatalos szövegnél ellenőrizd az elsődleges nyelvi forrást is.

31 teszt + 4 gyakorló + 2 segédeszköz + 1 kalkulátor + 1 weboldal-ellenőrzőLátható korlátokFrissítve: 2026. szeptember 7.

06 / SZERZŐ

Miért készítem ezeket a teszteket?

2007 óta foglalkozom marketinggel, vállalkozásokkal és üzleti döntési helyzetekkel. Rendszeresen látom, hogy ugyanaz a probléma több területen is megjelenik.

Marketingszakértőként, business coachként, befektetőként és könyvszerzőként a tesztekkel áttekinthető részekre bontom ezeket a helyzeteket. A kitöltő így pontosabb kérdést tud feltenni magának, és könnyebben választ következő lépést.

Dajka Gábor az Online Marketing és Pszichológia című könyvvel

07 / KÖNYV

Értsd meg jobban a vásárlóid döntéseit.

Ha érdekel, hogyan hat a figyelem, az árérzékelés, a bizalom és a kognitív torzítás a vásárlásra, az Online Marketing és Pszichológia könyvben részletesebb magyarázatokat és üzleti példákat találsz.

08 / GYAKORI KÉRDÉSEK

Amit a kitöltés előtt érdemes tudnod.

01Melyik eszközzel érdemes kezdenem?

Használd a 30 másodperces ajánlót, és válaszd ki azt a helyzetet, amelyik most a leginkább igaz rád. Az ajánló mutat egy első eszközt és legfeljebb két pontosabb alternatívát.

02Mi a DG Tesztközpont?

31 online teszt, 4 interaktív gyakorló, 2 szöveges segédeszköz, 1 üzleti kalkulátor és 1 weboldal-ellenőrző gyűjteménye vállalkozóknak, vezetőknek és a marketing, a kommunikáció és az önismeret iránt érdeklődőknek.

03Mennyi időt vesz igénybe egy eszköz?

A legrövidebb teszt körülbelül 3 perc, a részletesebb kérdőívek 12–17 percet vesznek igénybe. A DG Szervezeti Tükör kitöltése körülbelül 8–12 perc. A Reklámpszichológiai Tereplabor saját tempójú, a marketingpszichológiai vizsgára 40 perc áll rendelkezésre, a DG SALES első küldetése körülbelül 4 perc. A Menedzserképző, a DG Reklámjog, a DG Helyesírás és a DG Emojik saját tempóban használható.

04Adnak a tesztek pszichológiai diagnózist?

Nem. Ezek saját fejlesztésű üzleti, önismereti és oktatási eszközök. A Reklámpszichológiai Vakfolt Teszt önreflexiós eszköz, nem validált pszichológiai mérőteszt. A VKP–42 az önértékelt kiégési kockázatot rendezi, de a kiégést nem állapítja meg és nem zárja ki. Egészségügyi vagy pszichológiai panasz, krízis, illetve diagnózis iránti igény esetén megfelelő képesítésű szakemberhez kell fordulni. Állj meg, és kérj megfelelő külső segítséget. Ha közvetlen veszélyben vagy, hívd a 112‑t. A 116-123 Lelki Elsősegély Magyarországon éjjel-nappal, belföldi hálózatról ingyenesen elérhető.

05Mit jelent a VKP–42 eredményénél a „magas kockázat”?

Nem diagnózist és nem klinikai valószínűséget. A VKP–42 saját, fejlesztési célú pontsávja az elmúlt négy hétben önmagad által jelzett terhelési mintákat rendezi; a küszöbök nem klinikai határértékek és nem népességi percentilisek. Tartós, romló vagy a mindennapi működést zavaró panaszoknál fordulj megfelelő egészségügyi vagy mentálhigiénés szakemberhez.

06Hová kerülnek a válaszaim?

A tesztek név és e-mail-cím nélkül tölthetők ki. A pontos adatkezelés eszközönként eltérhet, ezért minden oldalon külön leírás található róla. A pontozás jellemzően a böngészőben történik; a DG Helyesírásba illesztett szöveg helyben marad.

07Megismételhetem a teszteket és a gyakorlókat?

Igen, az egyes eszközök saját szabályai szerint. A részletes feltételeket minden program a megfelelő lépésnél jelzi. A Reklámpszichológiai Labor gyakorlóinak haladása a böngészőben marad. A VKP–42 helyben kezelt állapotkulccsal 30 nap után részterületenkénti összehasonlítást is készít, szerveroldali adatmentés nélkül.

08Mi a különbség a reklámpszichológiai eszközök, a DG Reklámjog és a szöveges segédeszközök között?

A marketingpszichológiai tesztek a mechanizmusértést, a reklámfogékonyságot vagy a tárgyi tudást vizsgálják; a Reklámpszichológiai Tereplabor és a marketingpszichológiai vizsga a felismerést és az alkalmazást gyakoroltatja. A DG Reklámjog saját reklámszöveg előzetes kockázati szűrését és reklámjogi helyzetek oktatási tesztjét adja, de jogi tanácsot vagy jóváhagyást nem ad. A DG Helyesírás automatizált magyar szövegellenőrző, a DG Emojik pedig magyar emoji-kereső és másoló.

09A Menedzserképző vizsga vagy pontozott teszt?

A Menedzserképző oktatási és gondolkodásfejlesztési célú vezetői szimuláció. Vizsgát és pontszámot nem ad; szakmai értelmezéssel és döntési profillal támogatja az önreflexiót.

10Mit ad az Önreflexiós működés teszt?

A 12 állításos gyorsteszt az önreflexió és a rágódás közti különbséget rendezi. A 42 állításos részletes mód nyolc területi pontszámot, két fő mutatót, működési profilt, első lépést, 7 napos programot és 30 napos saját újramérést ad. Edukációs, önjellemzésen alapuló önfelmérés; pszichometriailag nem validált és diagnózist nem ad.

11Mit ad a DG Szervezeti Tükör?

A DG Szervezeti Tükör 42 állítás alapján nyolc működési területet és öt összetett mutatót rendez. Elsődleges szervezeti profilt, kockázatokat és három, 30 napon belül elvégezhető fejlesztési feladatot ad. Az eredmény a kitöltő által érzékelt működésből indul ki. Üzleti önértékelő; tudományosan validált szervezetdiagnosztikai eljárásnak nem minősül.